📅運営に関する年間計画

月 主な取り組み内容
4月 - 新年度スタートミーティング（支援方針共有）
- 個別支援計画の見直し・共有
- 協力医療機関との連絡体制確認（必要時）
5月 - 虐待防止に関するミニ研修（スタッフ間での確認会）
- 保護者面談（希望者中心に簡易実施）
6月 - 避難訓練（スタッフ中心／子ども参加は柔軟に対応）
- 感染症対策備品の確認／夏に向けた対応見直し
7月 - 前期の支援を軽く振り返るスタッフミーティング
- 日々の記録の取り方・共有方法のすり合わせ
8月 - 特別プログラム実施（夏休み中）
- 必要に応じて保護者との情報共有
9月 - 自己評価・保護者評価の様式準備
- 職員アンケートや支援の振り返りシート作成
10月 - 避難訓練（火災）
- 「支援の質」について意見交換ミーティング
11月 - 保護者アンケート回収・まとめ
- 自己評価実施
12月 - 評価内容の整理・改善に向けた話し合い
- 公表用資料の作成準備
1月 - 年明けの支援確認／体調管理強化
- 来年度計画作成の草案を作る
2月 - 来年度計画の確認・調整
- 必要に応じてスタッフ配置の見直し検討
3月 - 年度末の振り返りミーティング
- 支援計画の更新準備
- 各種報告書作成